شاهد المقال التالي من صحافة السعودية عن الوطنية للإسكان NHC تطلق برنامج “واعد” في نسخته الثالثة، المناطق_واس أطلقت الوطنية للإسكان NHC برنامج 8220;واعد 8221; في نسخته الثالثة 2023، بحضور نائب الرئيس التنفيذي للمالية والخدمات .،بحسب ما نشر صحيفة المناطق، تستمر تغطيتنا حيث نتابع معكم تفاصيل ومعلومات الوطنية للإسكان NHC تطلق برنامج “واعد” في نسخته الثالثة، حيث يهتم الكثير بهذا الموضوع والان إلى التفاصيل فتابعونا.

الوطنية للإسكان NHC تطلق برنامج “واعد” في نسخته الثالثة

المناطق_واس

أطلقت الوطنية للإسكان NHC برنامج “واعد” في نسخته الثالثة 2023، بحضور نائب الرئيس التنفيذي للمالية والخدمات المشتركة يزيد النفيسة، وعدد من القيادات، وذلك في مقر المركز التفاعلي بضاحية خزام شمال مدينة الرياض.

ويستهدف البرنامج 100 متدرب ومتدربة من حديثي التخرج لحملة البكالوريوس والماجستير عن طريق تأهيلهم وتجهيزهم بشكل احترافي لسوق العمل من خلال استخدام أفضل القنوات التدريبية المناسبة في مختلف مناطق المملكة.

كما يقدم البرنامج العديد من المزايا التنافسية للمتدربين تتمثل في مكافآت شهرية مجزية، وتأمين طبي، ومكافأة التخرج لمجتازي البرنامج بنجاح، إضافة إلى البحث وتوفير فرص وظيفية للمتدربين بعد التخرج، كما يقدم “برنامج واعد المتقدم” بالتعاون مع أفضل مدارس الأعمال عالميًا ie Business school””والمتخصصة ببرامج التطوير في المجال العقاري، الذي يعد كخطة لاحقة لبرنامج التطبيق العملي، ويأتي ذلك لتعزيز وصقل المهارات التي تم تزويد المنتسبين بها خلال المرحلة الأولى من البرنامج.

وأكد النفيسة أن الوطنية للإسكان ستواصل جهودها لدعم وتمكين أبنائها وبناتها وتوفير البيئة اللازمة لتنمية طموحاتهم وقدراتهم باحترافية عالية، والتطلع إلى تنمية المزيد من الكوادر الوطنية في السنوات المقبلة ليستوعب البرنامج أكثر من 200 متدرب ومتدربة بحلول عام 2025، حتى تكون بوابة لهم نحو مستقبلٍ مشرق.

يذكر أن الشركة الوطنية للإسكان تعمل على دعم وتنمية المحتوى المحلي ببرامج تدريبية تستقطب من خلالها المواهب المستقبلية الشابة وتمكّنهم من العمل باحترافية واكتساب خبرات ومهارات متعددة في مجالات متنوعة عبر العمل مع أصحاب الخبرات العالية، التي بدورها ستسهم في تحقيق مستهدفات رؤية السعودية 2030 لتتبوأ المملكة مكانة ريادية على جميع الأصعدة وتكون في مقدمة دول العالم.

المصدر: صحافة العرب

كلمات دلالية: موعد عاجل الدولار الامريكي اليوم اسعار الذهب اسعار النفط مباريات اليوم حالة الطقس

إقرأ أيضاً:

«موارد عجمان» تفوز بذهبية برنامج تطوير القيادات

عجمان: «الخليج»
حصلت دائرة الموارد البشرية في حكومة عجمان على الميدالية الذهبية، في فئة «أفضل برنامج لتطوير القيادات» عن مبادرتها «برنامج عجمان لإعداد القادة»، وذلك من مجموعة «براندون هول» المتخصصة بالتطوير المهني في الولايات المتحدة.
وأكد راشد عبد الرحمن السويدي، المدير العام، أن هذا الإنجاز يأتي في إطار التزام الدائرة برؤيتها القائمة على بناء كفاءات بشرية متميّزة وفعّالة ومتمكّنة، داعمة لرؤية عجمان. لأن الدائرة حريصة على مواكبة المتغيرات والتوجهات المستقبلية، وما يستجد في بيئة العمل المتغيرة، وبما يؤهلها لقيادة رأس المال البشري في حكومة عجمان وتوجيهه وفق أفضل الممارسات العالمية.
وأوضح أن البرنامج الذي رفد حكومة عجمان ب 91 قائداً على مدار ثلاث دورات، أسهم في تحسين نتائج مؤشر التوطين للفئة الإشرافية، وتحسين مؤشر التوازن بين الجنسين وتطوير 20 مشروعاً عملياً وتطبيقياً يدعم رؤية حكومة الإمارة، وتحسين المسار الوظيفي لخريجي البرنامج.

مقالات مشابهة

  • محمد بن زايد للعلوم الإنسانية تطلق برنامج الماجستير في دراسات الأديان
  • جامعة محمد بن زايد للعلوم الإنسانية تطلق برنامج الماجستير في دراسات الأديان
  • دفعة جديدة من برنامج محمد بن راشد لإعداد القادة
  • الشباب والرياضة تطلق ملتقي أطفال العالم تحت شعار "الفن حياة" في نسخته الخامسة غداً
  • الحكومة تعلن عن تشييد 40 سداً جديداً في الجنوب الشرقي
  • مركز محمد بن راشد لإعداد القادة يطلق دفعة جديدة من برنامجه
  • «ديبر» تطلق برنامجاً لدمج أصحاب الهمم في التعليم المبكر
  • «موارد عجمان» تفوز بذهبية برنامج تطوير القيادات
  • شايع شراحيلي: هذا البرنامج كاد يؤدي إلى طلاقي.. فيديو
  • الصكوك الوطنية تطلق صك “زايد وراشد”