صحيفة البلاد:
2025-04-27@23:15:43 GMT

تعزيز القدرات البشرية في مجال التعدين

تاريخ النشر: 19th, November 2023 GMT

تعزيز القدرات البشرية في مجال التعدين

 البلاد ــ الدمام

أعلنت جامعة الملك فهد للبترول والمعادن، إطلاق برنامج علوم وهندسة التعدين بالتعاون مع وزارة الصناعة والثروة المعدنية، وشركة “معادن” وذلك بحضور معالي وزير الصناعة والثروة المعدنية الأستاذ بندر بن إبراهيم الخريف، ومعالي نائب وزير الصناعة والثروة المعدنية لشؤون التعدين المهندس خالد بن صالح المديفر، والرئيس التنفيذي لشركة معادن روبرت ويلت، ورئيس جامعة الملك فهد الدكتور محمد السقاف.

وأوضح معالي وزير الصناعة والثروة المعدنية خلال كلمته في حفل التدشين، أن إطلاق هذا البرنامج يُعد خطوة محورية في إطار جهود الوزارة لتعزيز القدرات البشرية في قطاع التعدين، وتلبية احتياجات سوق العمل المتنامية في القطاع، مشيداً بالجهود التي تحققت بين الوزارة والجامعة وشركة معادن لتصميم وإطلاق هذا البرنامج الذي جاء ليضاهي أفضل البرامج في مجال هندسة التعدين على مستوى العالم.
وأكد معاليه، أن البرنامج سيسهم بشكل كبير في تحقيق مستهدفات المملكة بتحويل قطاع التعدين؛ ليكون الركيزة الثالثة للصناعة الوطنية، والارتقاء بمكانة المملكة عالمياً في صناعة التعدين من خلال تزويد الطلاب بالتدريب المتقن والأدوات المعرفية اللازمة في الذكاء الاصطناعي وتعلم الآلة والبيانات الضخمة والبرمجة وريادة الأعمال.
من جهته، أكد معالي نائب الوزير لشؤون التعدين أن برنامج هندسة التعدين يركز على تزويد الطلاب بالتدريب المتقن والأدوات المعرفية في الذكاء الاصطناعي وتعلم الآلة والبيانات الضخمة والبرمجة وريادة الأعمال، مبيناً أن برنامج استكشاف المعادن وعلوم الجيولوجيا يعتبر من أهم التخصصات في مجال التعدين ويُعنى بدراسة مجموعة واسعة من أنواع الرواسب، بما في ذلك معادن الأساس والمعادن الثمينة والمعادن الحرجة.
من جهة أخرى، أكد رئيس جامعة الملك فهد للبترول والمعادن، أن إطلاق برنامج علوم وهندسة التعدين سيكون له تأثير كبير في تأهيل مواهب متميزة لتطوير قطاع التعدين، وجعله ركيزة أساسية في الصناعة والاقتصاد الوطني، تحقيقاً لرؤية السعودية 2030، وتأتي هذه الخطوة ضمن إستراتيجية التحول التي اعتمدتها الجامعة خلال السنوات الأخيرة.
وأشار إلى أهمية هذه المبادرة وتعاون الجهات الثلاث في تحقيقها للإسهام بشكل فعّال في تطوير قطاع التعدين وتحقيق تنويع اقتصادي للمملكة، مشيداً بسرعة استجابتهم لتحقيق هذا الإنجاز وفتح أفق التخصص أمام الطلاب.
من جانبه، قال الرئيس التنفيذي لشركة معادن إن قطاع التعدين يؤدي دوراً محورياً في تنويع مصادر الدخل السعودي وتمكينه ليكون الركيزة الثالثة للاقتصاد الوطني، لذلك نحن نستثمر في الجيل القادم، مشيراً إلى أن البرنامج يعد ضمن حزمة مبادرات تعليمية تدعمها معادن تشمل مدارس التميز العلمي والمعهد السعودي التقني للتعدين، إضافةً للعديد من البرامج التي تهدف إلى تطوير كوادرنا البشرية وتمكينهم من أجل قيادة صناعة التعدين في المملكة. ويُعد برنامج هندسة التعدين، من أحدث البرامج التي تقدمها جامعة الملك فهد للبترول والمعادن حيث يشتمل على أحدث المقررات الدراسية لمرحلة البكالوريوس، إضافةً إلى التدريب العملي في المعامل والمخيمات الحقلية وبرنامج التدريب الصيفي ورحلات ميدانية إلى مواقع المناجم والصناعات التعدينية والمنكشفات الجيولوجية، كما يتلقى الطلاب تدريباً على المفاهيم المتقدمة بما في ذلك التعلم الآلي والطائرات بدون طيار والممارسات التجارية.
الجدير بالذكر أن اهتمام الجامعة لا يقتصر على تطوير البرامج وإضافة تخصصات متقدمة فقط، بل يتجاوز ذلك إلى المنافسة بها على المستوى العالمي، وتحتل هندسة التعدين المركز التاسع على مستوى العالم حالياً، وتطمح الجامعة إلى تحقيق تقدم إضافي لهذا البرنامج وتطوير التعليم بشكل عام.

المصدر: صحيفة البلاد

كلمات دلالية: التعدين

إقرأ أيضاً:

“الموارد البشرية” تواصل تعزيز تنمية رأس المال البشري وتمكين الفئات الاجتماعية

المناطق_واس

تواصل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية دورها الحيوي في دعم مستهدفات رؤية المملكة 2030، عبر منظومة متكاملة من البرامج والمبادرات التي تستهدف تطوير رأس المال البشري، وتحفيز سوق العمل، وتعزيز التمكين الاجتماعي للفئات المستفيدة، بما يسهم في تحقيق التنمية المستدامة ورفع جودة الحياة.

وعملت الوزارة خلال عام 2024 على دعم بيئة العمل الوطنية وتوسيع نطاق مشاركة الكفاءات الوطنية في سوق العمل؛ وقد أسهمت الجهود المتواصلة في خفض معدل البطالة بين السعوديين إلى 7%، محققة بذلك تقدمًا نوعيًا يسبق المستهدف المرحلي للرؤية، إلى جانب تحقيق ارتفاع في نسبة مشاركة المرأة السعودية في سوق العمل إلى 36%، بدعم من مبادرات متعددة هدفت إلى توفير بيئة عمل داعمة وتوسيع فرص العمل في القطاعات النوعية والمستقبلية.

أخبار قد تهمك اليوم.. «الموارد البشرية» تبدأ صرف معاش الضمان الاجتماعي للدفعة الـ40 لدعم المستفيدين 2 أبريل 2025 - 1:42 مساءً “الموارد البشرية” تُطلق النسخة المطورة من خدماتها الإلكترونية لدعم القطاع التعاوني 3 مارس 2025 - 4:34 مساءً

كما واصلت الوزارة جهودها في تنمية القدرات البشرية، من خلال دعم برامج التدريب والتأهيل بالتعاون مع الجهات المعنية، وتعزيز المهارات المستقبلية، بما يواكب متطلبات سوق العمل المتغير ويدعم تنافسية الكفاءات الوطنية.

وفي مجال التنمية الاجتماعية، استمرت الوزارة في تنفيذ برامج التمكين الاجتماعي لمستفيدي الضمان الاجتماعي القادرين على العمل، حيث استفاد أكثر من 45 ألف مستفيد خلال عام 2024 عبر مسارات متعددة شملت التوظيف المباشر، ودعم تأسيس المشاريع متناهية الصغر، والتأهيل المهني، كما عملت الوزارة على تطوير منظومة الخدمات الاجتماعية المقدمة للفئات الأشد حاجة، بما يشمل الأيتام، وذوي الإعاقة، وكبار السن، وذلك عبر تحسين خدمات الرعاية، وتوسيع برامج الاستقلالية، وتعزيز الاندماج المجتمعي.

وفي إطار تحسين كفاءة منظومة الحماية الاجتماعية، قامت الوزارة بتحديث السياسات والبرامج الداعمة، وتحسين أدوات الاستحقاق والدعم، بما يسهم في رفع كفاءة الإنفاق الاجتماعي وتحقيق الأثر التنموي المستدام.

مقالات مشابهة

  • وزيرة الصناعة تصل طهران للمشاركة في منتدى التعاون الاقتصادي الإيراني الأفريقي
  • وزارة الصناعة والثروة المعدنية تعلن بدء التسجيل في برنامج تطوير الخريجين الجدد YGP لعام 2025
  • الصناعة تعلن بدء التسجيل في برنامج الخريجين الجدد
  • قرار جمهوري لتنفيذ مشروع تعزيز القدرات التعليمية وربط الجامعة بالصناعة
  • تطوير القدرات الإدارية للمرأة بمحافظة ظفار
  • اجتماع بصنعاء يناقش إعداد دليل مواصفات البترول والمعادن في اليمن
  • “الموارد البشرية” تواصل تعزيز تنمية رأس المال البشري وتمكين الفئات الاجتماعية
  • مركز البحوث الجنائية; برنامج لتعزيز القدرات في مجال مكافحة جرائم الفساد
  • تعزيز القدرات في مجال مكافحة جرائم الفساد
  • "التحالف الإسلامي" برنامج بناء القدرات البشرية لمحاربة الإرهاب