برد وحالوب وأمطار.. 48 ساعة حافلة تنتظر بعض مناطق العراق - عاجل
تاريخ النشر: 18th, November 2023 GMT
بغداد اليوم - بغداد
كشف الراصد الجوي صادق عطية اليوم السبت (18 تشرين الثاني 2023)، عن منخفض جوي متعمق يؤثر على اجزاء غرب وجنوب غرب البلاد، ابتداء من صباح غد الاحد وحتى مساء الاثنين، أي يستمر لنحو 48 ساعة، تصاحبه امطار لعدد من المناطق.
واشار عطية في ايضاح تابعته "بغداد اليوم"، إلى أن "منخفضا جبهويا مصحوبا بجبهة هوائية باردة سطحية وطبقة من الهواء البارد في الاعلى (منخفض متعمق) سيبدأ تأثيره على غرب البلاد وجنوب الغرب اعتبارا من ساعات صباح الاحد ويستمر بتأثيره لغاية ساعات مساء وليل الاثنين".
واكد ان "هطول الامطار يبدأ ابتداء من مناطق جنوب غرب البلاد اعتبارا من ساعات صباح الاحد ثم تمتد الامطار تدريجيا نحو باقي المدن، وتكون ذروة التاثير مساء الاحد وصباح الاثنين".
وحذر عطية من "غزارة الامطار في بعض الاماكن ولايمكن تحديدها حاليا لانها ستشمل بعض من مناطق الجنوب والوسط والشمال وتتم متابعتها عند تأثير الحالة الفعلي"، فضلا عن "نشاط عالي للرياح السطحية الجنوبية الشرقية يوم الاحد وانكسارها يوم الاثنين عند تحولها التدريجي الى الشمالي الغربي وتكون نشطة السرعة".
واوضح انه "لايستبعد موجات من الغبار المحلي خصوصا بالمناطق الصحراوية والطرق الخارجية مع نشاط بامواج البحر شمال الخليج العربي، ولايستبعد هطول حبات البرد (الحالوب) في بعض الاماكن".
واشار الى حصول "انخفاض واضح بدرجات الحرارة اعتبارا من ليل الاثنين/ الثلاثاء في شمال وغرب ووسط البلاد واعتبارا من يوم الثلاثاء في الجنوب والفرات الاوسط وشرق البلاد حيث تندفع الجبهة الباردة شرقا، وتتعمق البرودة اكثر يوم الاربعاء".
المصدر: وكالة بغداد اليوم
إقرأ أيضاً:
شاومي تواجه اتهامات بفرض ساعات عمل مفرطة على موظفيها
تواجه شركة شاومي Xiaomi، تدقيقا مكثفا عقب تقارير صينية تزعم أن الشركة تجبر موظفيها سرا على العمل لساعات إضافية مفرطة.
وبحسب ما ذكره موقع “gizmochina”، يزعم منشور على منصة Maimai، وهي خدمة صينية شبيهة بـ لينكدان، أن شاومي تجبر موظفيها على العمل 11.5 ساعة يوميا على الأقل.
يطلب من الموظفين الذين تقل ساعات عملهم المسجلة عن 8 ساعات تقديم تفسيرات مكتوبة، ويقال إن الموظفين الذين يحصلون باستمرار على تصنيف منخفض من حيث إجمالي ساعات العمل يخضعون لمقابلات داخلية، وفي بعض الحالات، يضغط عليهم للاستقالة.
والأمر الأكثر إثارة للقلق هو أن العديد من موظفي شاومي أكدوا هذه الادعاءات لصحيفة Jiupai News، وهي وسيلة إعلامية صينية، وتشير روايات الموظفين الداخلية إلى أن الوضع يختلف باختلاف القسم.
قال أحد موظفي قسم الهواتف المحمولة في الشركة إن كل فريق يعمل على ما يبدو وفقا لخطة عمل أساسية خاصة به.
وفي بعض المجموعات، يحدد الحد الأدنى لساعات العمل اليومية بـ 10.5 ساعة، بينما في مجموعات أخرى، يصل إلى 14 أو 15 ساعة يوميا. ويقال إن فريقهم يعمل وفقا لشرط 12.5 ساعة.
وفقا لجيوباي نيوز، فإن هذه التوقعات غير موثقة رسميا، ويقال إن المديرين يبلغونها شفهيا لتجنب ترك أي أثر ورقي.
صرح موظف في شركة شاومي في شنجهاي لـ “جيوباي نيوز” أن قسمهم يفرض متوسط ساعات عمل يبلغ 11.5 ساعة، مما يُنشئ فعليا يوم عمل من التاسعة صباحا إلى الثامنة والنصف مساء.
وادعى موظف آخر في جيانجسو أن فريقه يعمل وفق جدول زمني مدته 12 ساعة، ومع ذلك، قال: "انتقدني المدير بسبب رتبتي المتدنية" مقارنة بزملائي.
كما يؤدي أخذ الإجازة إلى فرض غرامات على العمل الإضافي.
ويقال إن النظام الاداري للشركة يعاقب الموظفين على أخذ الإجازة، ووفقا لعدة روايات، فإن يوم إجازة واحد فقط في الشهر قد يخفض متوسط ساعات العمل اليومية إلى أقل من 8 ساعات، مما يؤدي إلى مزيد من التدقيق، ويتوقع من العمال تعويض الوقت الضائع بالبقاء لساعات متأخرة في أيام أخرى.
ولعل الأمر الأكثر إثارة للقلق هو المدة التي استمر فيها هذا الأمر، حسبما ورد، فقد أخبر أحد الموظفين جيوباي نيوز أن شاومي تعمل بهذه الطريقة منذ ما يقرب من عامين.
وعواقب عدم تلبية التوقعات ليست طفيفة. قال أحد الموظفين إنه طلب منه تقديم انعكاس كتابي بعد تسجيل أقل من 10.5 ساعات عمل.
وفي بكين، قال موظف آخر إن من يستمرون في الحصول على ساعات عمل منخفضة يواجهون تحذيرات من الإدارة، وإذا لم تتغير الأمور، فقد يتأثر تقييم أدائهم.
ويبدو أن الموظفين المتعاقدين يواجهون تطبيقا أكثر صرامة، وقال أحد الموظفين المتعاقدين إن قسمه يفرض 11 ساعة عمل بالضبط يوميا، وليس متوسطا، بل محسوبا يومبا، إذا عملوا أقل من ذلك، يتم استدعاؤهم في صباح اليوم التالي، وإذا تكرر ذلك، فإنهم يواجهون خطر الفصل الفوري.