صندوق الزكاة يطلق مبادرة تعزيز الاستدامة
تاريخ النشر: 17th, November 2023 GMT
أطلق صندوق الزكاة مبادرة تعزبز الاستدامة، و ذلك انسجاماً مع عام “الاستدامة” وتزامنًا مع استضافة الدولة لمؤتمر الأطراف كوب cop28 .
وقال سعادة الدكتور محمد سليمان البلوشي نعمل في صندوق الزكاة على أن نكون من أكثر الجهات التي تخدم فريضة الزكاة بطريقة مبدعة ومبتكرة تحقيقا لرؤيتنا تحت شعار “رؤية مستقبلية لفريضة شرعية” وأيضا نعمل على خدمة فريضة الزكاة والتوعية بها من خلال تقديم خدمات مبتكرة للمتعاملين وتطوير المهارات والقدرات الإبداعية والابتكارية لدى الموظفين والشركاء والموردين والمتعاملين والمجتمع والإبداع والابتكار في عمليات الصندوق الرئيسة والمساندة وتطبيق أساليب وأدوات الابتكار التي تساهم في تحقيق استدامة عجلة التنمية الاجتماعية والاقتصادية والبيئية في مجتمع دولة الإمارات.
جاء ذلك خلال ” ملتقى عائلة صندوق الزكاة للاستدامة 2023″ الذي عقد في فندق إرث في أبو ظبي وتضمن الملتقى فقرة رئيسة عن مبادرة تعزيز “الاستدامة” تحت وهي عبارة عن ” نبتة غافة زايد” ، كما تضمنت فقرات الملتقى نشر قيم التسامح وتكريم أفضل موظف وموظفة تسامحا وتكريم عدد من فرق العمل المتميزة ، كما تم عقد جلسة عصف ذهني لاقتراحات الحملة السنوية لصندوق الزكاة لعام 2024 تحت عنوان “صوتك مسموع” لهدف تبادل الأفكار والحلول الإبداعية ومبتكرة للحملة الإعلامية المقبلة.
كما تحدث الدكتور محمد سليمان البلوشي عن أهمية السعادة في مجال العمل ودورها في توجيه الدفة نحو تحقيق الأهداف المنشودة، وأنها تنبع من ديننا السمح، كما إنها متطلب حكومي يتحتم على جميع العاملين أن يتحلوا بها ويبذلوا ما لديهم لتحقيقها في بيئة العمل ومع المتعاملين.
ولفت الدكتور البلوشي إلى أنّ تحفيز وتشجيع موظفي الصندوق نابع من الإيمان بأنه لا يمكن تحقيق النجاحات إلا من خلال تضافر الجهود وتعاونها، كما أن هذا التشجيع لا شك أنه سيعمل على بث الروح الإيجابية في الموظفين ليساهموا في تقديم أفضل الخدمات للمتعاملين وهذا ما يطمح إليه صندوق الزكاة.وام
المصدر: جريدة الوطن
إقرأ أيضاً:
هيئة كهرباء ومياه دبي تسلط الضوء على دور المرأة الإماراتية في تعزيز الاستدامة والابتكار عبر مشاريع رائدة
ضمن مشاركتها كشريك استراتيجي لمنتدى المرأة العالمي – دبي 2024 الذي انطلق اليوم، تسلط هيئة كهرباء ومياه دبي الضوء على دور المرأة الإماراتية في تعزيز الاستدامة والابتكار عبر مساهمتها في مشاريع الهيئة المبتكرة والمستدامة. وتعد الهيئة من أكبر المؤسسات الحكومية الحاضنة للكوادر النسائية الفنية على مستوى إمارة دبي في قطاع الطاقة، ما جعلها أنموذجاً للمؤسسات والجهات الحكومية والخاصة في داخل الدولة وخارجها. وتحرص الإدارة العليا للهيئة على إشراك المرأة في اتخاذ القرار، وتمكينها بدايةً من المناصب القيادية وصولاً إلى الوظائف الفنية. وقد وصل عدد موظفات الهيئة إلى 1,938 موظفة يعملن في جميع إداراتها، ويشمل هذا العدد 797 موظفة في القطاع الهندسي والفني، إضافة إلى العديد من الموظفات في مناصب قيادية، فيما تشغل1,189 موظفة مناصب إشرافية في الهيئة. وتشكل النساء الإماراتيات نسبة84.83 % من إجمالي القوى النسائية العاملة في الهيئة.
وتتضمن منصة الهيئة في منتدى المرأة العالمي الذي تستضيفه مؤسسة دبي للمرأة في مدينة جميرا في دبي عدداً من أبرز المشاريع والمبادرات في قطاعات الطاقة المتجددة والابتكار تشمل:
مجمع محمد بن راشد آل مكتوم للطاقة الشمسية
يعد مجمع محمد بن راشد آل مكتوم للطاقة الشمسية الذي تنفذه الهيئة أكبر مجمع للطاقة الشمسية في موقع واحد على مستوى العالم وفق نظام المنتج المستقل للطاقة. وتبلغ القدرة الإنتاجية للمجمع قيد التشغيل حالياً 2,860 ميجاوات باستخدام أحدث تقنيات الطاقة الشمسية الكهروضوئية والطاقة الشمسية المركزة، والقدرة الإنتاجية للمشاريع قيد التنفيذ 1,800 ميجاوات. وبحلول عام 2030، فإن نحو 27% من إجمالي القدرة الإنتاجية للطاقة في دبي ستكون من مصادر الطاقة النظيفة والمتجددة.
مركز الاستدامة والابتكار
تتضمن منصة الهيئة في المنتدى نموذجاً لمركز الاستدامة والابتكار التابع للهيئة في مجمّع محمد بن راشد آل مكتوم للطاقة الشمسية. يتيح المركز للزوار تجربة فريدة للزوار لاستكشاف أحدث الابتكارات في مجال الاستدامة وتقنيات الطاقة النظيفة. وباستخدام تقنية الميتافيرس، يتيح المركز لزواره اختبار تجربة فريدة تأخذهم في رحلة افتراضية في مختلف أنحاء المجمع.
مركز البحوث والتطوير
يسهم مركز البحوث والتطوير التابع للهيئة في ترسيخ مكانة دبي كمركز عالمي للبحوث والتطوير في مجال الطاقة الشمسية، والشبكات الذكية، وكفاءة الطاقة، وبناء القدرات في هذه القطاعات. وخلال عام 2023، نشر المركز 73 ورقة علمية وبحثية في دوريات عالمية مُحكَّمة ومؤتمرات علمية دولية، ليصل بذلك إجمالي الأوراق العلمية التي نشرها المركز إلى 221 ورقة حتى نهاية العام الماضي، إضافة إلى تسجيل 41 براءة اختراع لحماية الملكية الفكرية للهيئة.
سبيس دي
يسهم برنامج هيئة كهرباء ومياه دبي للفضاء (سبيس دي) في رفع مستوى عمليات تطوير وصيانة وتخطيط شبكات الكهرباء، بالإضافة لتحسين كفاءة قطاعات الإنتاج، والنقل، والتوزيع في الهيئة، وضمن البرنامج، أطلقت الهيئة قمرين اصطناعيين نانويين: “ديوا سات-1″ في يناير 2022، و”ديوا سات-2” في إبريل 2023، وتعد الهيئة أول مؤسسة خدماتية على مستوى العالم تستخدم الأقمار الاصطناعية النانوية لتحسين عملياتها.
الشاحن الأخضر للمركبات الكهربائية
أطلقت هيئة كهرباء ومياه دبي مبادرة “الشاحن الأخضر” للمركبات الكهربائية عام 2014، لتعزيز طموح دبي لتصبح المدينة الأذكى والأكثر سعادة في العالم، ودعم التنقل الأخضر. ووصل عدد محطات “الشاحن الأخضر” إلى أكثر من 730 محطة شحن في جميع أنحاء دبي.
رمّاس
يسهم موظف هيئة كهرباء ومياه دبي الافتراضي “رمّاس” المدعوم بتقنية “تشات جي بي تي” في إثراء تجربة المتعاملين وتعزيز سعادتهم، بفضل قدرته الفائقة على التفاعل مع المستخدمين وفهم احتياجاتهم واستفساراتهم بطريقة أفضل. وتعد الهيئة أول مؤسسة خدماتية على مستوى العالم وأول مؤسسة حكومية في دولة الإمارات تستخدم تقنية “تشات جي بي تي”، ضمن جهودها المستمرة لتعزيز ريادتها محلياً وعالمياً.
مبنى الشراع
سيكون “مبنى الشراع”، المبنى الرئيسي الجديد لهيئة كهرباء ومياه دبي أعلى وأكبر وأذكى مبنى حكومي صفري الطاقة في العالم. وتم تصميم المبنى للحصول على التصنيف البلاتيني الخاص بالمباني الخضراء – الريادة في الطاقة والتصميم البيئي (LEED)، ومعايير نظام (WELL) الذهبي العالمي للمباني الخضراء. وسيعتمد مبنى “الشراع” على أحدث التقنيات بما في ذلك إنترنت الأشياء، والبيانات الكبيرة والمفتوحة، والذكاء الاصطناعي.
كبير مستشاري الاتحاد البرلماني يزور «ضريح عمر المختار» في بنغازي