«محمية سيوة الطبيعية ثروات وكنوز» ندوة بمكتبة مصر العامة (صور)
تاريخ النشر: 17th, November 2023 GMT
نظمت مكتبة مصر العامة بسيوة، بالتعاون مع محمية سيوة الطبيعية وإدارة سيوة التعليمية، ندوة تحت عنوان «محمية سيوة الطبيعية ثروات وكنوز»، بحضور لفيف من شباب سيوة وأبناء وطلاب الواحة.
قضايا البيئة والتغيرات المناخيةوقال محمد عمران جيري مدير المكتبة، على هامش الفعاليات، إن تنظيم الندوة يأتي في إطار رفع الوعي لدى أبناء واحة سيوة خاصة طلاب المدارس بقضايا البيئة والتغيرات المناخية وأهمية الحفاظ على البيئة، وأهمية ذلك في سبيل تعظيم الاستفادة من المقومات الكبيرة بالمحمية ودورها في الاقتصاد من خلال القطاع السياحي، وتعريف الطلاب بأهمية المحميات ودورنا في الحفاظ عليها.
واستعرض علي المراكبي الباحث بمحمية سيوة الطبيعية، خلال الندوة التي حضرها عدد كبير من طلاب مدرسة ناصر للتعليم الأساسي، أهمية المحميات الطبيعية، والتعريف بالمحميات في مصر عموماً، ومحمية سيوة على وجه الخصوص، من حيث أهمية موقعها الجغرافي، ودورها في الحفاظ على التنوع البيولوجي، وتحسن الدخل للمجتمع المحلي، لافتاً أن مساحتها تبلغ 7800 كيلومتر مربع، وجرى إعلانها محمية عام 2002.
وشرح «المراكبي»، مكونات مركز زوار محمية سيوة الذي افتتح عام 2011، لتعريف الزوار بمكونات المحمية، وما تضمه من ثراء، حيث التنوع البيولوجي والبيئات المتنوعة، فضلا عن دورها التاريخي الهام.
وأكد على شعار محمية سيوة، «لا تأخذ شيئا معك لا تترك شيئا خلفك»، مجيبا على استفسارات الطلاب وجرى توزيع الجوائز العينية للمشاركين.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: سيوة مكتبة سيوة واحة سيوة مدينة سيوة
إقرأ أيضاً:
“أهمية إدارة التغيير في نمو المؤسسات” .. في ندوة لوزارة التنمية الإدارية
دمشق-سانا
تناولت محاور الندوة التي أقامتها وزارة التنمية الإدارية اليوم، أهمية إدارة التغيير في نمو المؤسسات ودوره في تحقيق أهدافها، والتحديات المرتبطة بالتغيير المؤسسي.
الندوة التي أقيمت في مبنى الوزارة بدمشق تحت عنوان “إدارة التغيير المؤسسي” سلطت الضوء على كيفية إدارة التغيير الجيدة التي تؤدي إلى نجاح طويل الأجل، وكيفية تذليل معوقات التغيير، مثل عدم الاستعداد والثقافة المؤسسية السائدة وغير ذلك.
المدرب بسام الرفاعي الحاصـل على ماجستير إدارة الأعمال في التسـويق الدولي من جامعة لندن (ساوث بانك)، تحدث خلال الندوة عن استراتيجيات إدارة العوامل المقاومة للتغيير من حيث أهمية تواصل القيادة مع الموظفين بوضوح بشأن التغيير وإشـراكهم فيها ليكونوا جزءاً من عملية اتخاذ القرار، وعن كيفية تزويد الموظفين بالمهارات اللازمة لدعم التغيير وبناء ثقافة مؤسسية تعزز تقبل التغيير.
ولفت المدرب الرفاعي إلى أهمية تقييم المؤسـسـة من جميع الجوانب المرتبطة بقدرتها وجاهزيتها، ووضع الاستراتيجية العامة للتغيير، ورسم الخطط التنفيذية اللازمة لتوجيهه ومتابعة وتقييم الأداء خلال عملية التغيير بما يضمن استدامته ويمكّن إدارة المؤسسة من قياس النتائج النهائية.
حضر الندوة عدد من مديري التنمية الإدارية في الجهات العامة ومهتمين وباحثين في هذا المجال.
عدنان الأخرس
أطفالهم لا يتحدثون العربية.. سوريون عائدون من تركيا يواجهون معضلة اللغة