"زمالة الكفاءات" يعلن توافر فرص عمل وتدريب للسعوديين حول العالم
تاريخ النشر: 16th, November 2023 GMT
أعلن "برنامج زمالة الكفاءات السعودية" الذي أطلقته وزارة المالية ومجموعة البنك الدولي، عن توافر فرص عمل وتدريب للكفاءات السعودية في مقر المجموعة في واشنطن، وعدد من المكاتب التابعة لأعماله حول العالم.
وشهدت دفعات البرنامج السابقة استقطابًا للكفاءات السعودية الشابة، بهدف بناء مهاراتهم في المجالات الفنية ذات الأهمية للتنمية المستدامة، إضافةً إلى زيادة تمثيل المملكة في مجموعة البنك الدولي.
ويقدم البرنامج فرصًا فريدة للكفاءات المؤهلة، ممن لديهم شغف للعمل في مجال التنمية الدولية، من خلال المشاركة في إيجاد حلول للتحديات التنموية الأكثر إلحاحًا في العالم، بالإضافة إلى العمل في مجالات التنمية المتعددة كتقديم المشورة بشأن السياسات والإستراتيجيات، وتحديد وإعداد وتقييم والإشراف على المشاريع التنموية.
ويتيح البرنامج الذي يأتي استمرارًا للجهود الكبيرة التي تبذلها وزارة المالية من خلال مكتب المملكة لدى مجموعة البنك الدولي للكفاءات المؤهلة، فرصة العمل مع الحكومات، والمجتمع المدني، والقطاع الخاص، وغيرها من الجهات في الدول النامية حول العالم.
ويمكن للمهتمين التقديم على البرنامج من هذا الرابط، علمًا بأن آخر موعد للتقديم هو 10 ديسمبر 2023.
المصدر: صحيفة اليوم
كلمات دلالية: واس الرياض الكفاءات السعودية برنامج زمالة وزارة المالية فرص عمل تدريب كفاءات
إقرأ أيضاً:
خالد بن محمد بن زايد يؤكد أهمية مواصلة المبادرات لتأهيل الكفاءات الوطنية
حضر الشيخ خالد بن محمد بن زايد آل نهيان، ولي عهد أبوظبي رئيس المجلس التنفيذي لإمارة أبوظبي، جلسة بعنوان "طموحنا.. ننافس بهم دول العالم"، على هامش الاجتماعات السنوية لحكومة دولة الإمارات لعام 2024، في العاصمة أبوظبي، بحضور أكثر من 500 من قيادات الدولة والمسؤولين في الجهات الاتحادية والمحلية.
واستعرضت الجلسة، التي قدّمها غنام المزروعي، أمين عام مجلس تنافسية الكوادر الإماراتية، عدّة محاور، من أبرزها الجهود المتواصلة التي تبذلها دولة الإمارات، وقيادتها الرشيدة لتعزيز تنافسية الكوادر والكفاءات الوطنية، بإطلاق المبادرات المبتكرة وتبنّي الخطط الاستراتيجية لدعم وتأهيل القوى العاملة الإماراتية وتمكينها من المنافسة في أسواق العمل المحلية والعالمية. كما سلَّطت الجلسة الضوء على جهود الدولة في إطلاق البرامج التدريبية الوطنية لتطوير مهارات الكوادر الإماراتية وتلبية احتياجات سوق العمل المتنامية؛ وتشجيع الابتكار وريادة الأعمال، من خلال تمكين روّاد الأعمال الإماراتيين من المنافسة في الأسواق المحلية والعالمية؛ إضافة إلى أهمية تعزيز الشراكات بين القطاعين العام والخاص لخلق فرص وظيفية مستدامة للكفاءات الإماراتية؛ ودور التوجّه نحو تبنّي نهج الاقتصاد القائم على المعرفة في تعزيز قدرات الكفاءات الوطنية ورفع تنافسيتها محلياً وعالمياً. تمكين الشباب الإماراتيوأوضح غنام المزروعي، في الجلسة، أن برنامج رفع تنافسية الكوادر الإماراتية "نافس"، الذي أطلقته دولة الإمارات لرفع نسبة الكوادر والكفاءات الوطنية في القطاع الخاص، أسهم في توفير آلاف فرص العمل للشباب المواطنين منذ إطلاقه في سبتمبر (أيلول) 2021.
مشيراً إلى أن هذا البرنامج يعكس حرص القيادة الرشيدة على تمكين الشباب الإماراتيين من الالتحاق بفرص عمل مناسبة في وظائف تنافسية تُكسبهم الخبرات والمعارف اللازمة وتُلبي طموحاتهم وآمالهم المستقبلية في مختلف المجالات المهنية والمعرفية.
وأشاد بالإنجازات التي حقَّقها برنامج "نافس" في الدولة برفع نسبة توظيف الكفاءات الوطنية في القطاع الخاص إلى مستويات قياسية، مشيراً إلى أهمية البناء على هذه النتائج الإيجابية لتحقيق المزيد من الإنجازات في رفع نسب التوطين في مختلف القطاعات مستقبلاً.