نظمت مستشفى رمد المنصورة التابعة لمديرية الصحة بالدقهلية يوم تدريب ميداني لطلاب وطالبات معهد الخدمة الاجتماعية بالمنصورة وذلك في إطار الدور الفعال الذي تقوم به مستشفى رمد المنصورة في مجال خدمة المجتمع، وإيمانًا منا بضرورة وأهمية ربط الدراسة الأكاديمية بالممارسة العملية.

وقد كان في استقبالهم كلا من: الدكتورة عبير عبد القادر، مدير المستشفى والدكتور عمرو زغلول، نائب مدير المستشفى للتدريب والتطوير والدكتورة نهى علي أبو السعود، رئيس قسم التنفيذ والمتابعة بالمستشفى والدكتور يوسف منصور أخصائي طب وجراحة العيون بالمستشفى ونها جاد سيد جاد، كبير الأخصائيين الاجتماعيين بالمستشفى وندا مصطفى شوقي، الأخصائي النفسي بالمستشفى.

فيما استمع الطلاب إلى المحاضرة الأولى ضمن سلسلة المحاضرات المخطط لها بالبرنامج التدريبي، والذى يشمل مجموعة من النشاطات، ويعقب كل محاضرة تدريب عملي على ما ذكر بها، وألقت المحاضرة نها جاد بمدرج المستشفى.

ويأتي هذا البرنامج التدريبي في إطار حرص مستشفى رمد المنصورة على مشاركة مؤسسات المجتمع المدني في تقديم الخدمات الاجتماعية والصحية للمواطنين، ودعم وتأهيل الطلاب لممارسة مهنة الخدمة الاجتماعية.
 

FB_IMG_1700085678520 FB_IMG_1700085670383 FB_IMG_1700085675904 FB_IMG_1700085673455

المصدر: البوابة نيوز

كلمات دلالية: الدقهلية مديرية الصحة بالدقهلية

إقرأ أيضاً:

بروتوكول تعاون لتطوير مستشفى هليوبوليس

أعلنت وزارة الصحة والسكان توقيع بروتوكول تعاون بين المؤسسة العلاجية ومجموعة كونسرف، لتطوير الخدمات العلاجية المقدمة فى مستشفى هليوبوليس، يأتى ذلك فى إطار الحرص على النهوض بالقطاع الصحى، وتحسين جودة الخدمات الطبية المقدمة للمواطنين.

وقع البروتوكول الدكتور محمد شقوير، رئيس مجلس إدارة المؤسسة العلاجية، والدكتور حسين كمال المدير العام لمجموعة كونسرف، والمدير الإقليمى لمستشفيات جامعة فيينا الدولية، بحضور الدكتورة شيماء إمام، مدير اقتصاديات الصحة بالوزارة، والدكتور شريف عبدالستار، مدير عام مستشفى هليوبوليس، والسيد أحمد ناجى،  رئيس القطاع المالى والاستثمار لمجموعة كونسرف. 

وأكد الدكتور حسام عبدالغفار، المتحدث الرسمى لوزارة الصحة والسكان، أن هذا التعاون يأتى فى ضوء التزام الوزارة بتطوير المنظومة الصحية بما يلبّى احتياجات المجتمع ويرتقى بمستوى الخدمات الصحية المقدمة، بالإضافة لتحسين جودة الرعاية الصحية، وضمان تقديم خدمات طبية متكاملة للمواطنين. 

وأضاف «عبدالغفار» أن البروتوكول يهدف إلى تقديم برنامج طبى متكامل يعتمد على البروتوكولات العلاجية الناجحة فى أوروبا، مع مراعاة المتطلبات الطبية والمعايير الصحية المطبقة فى مصر، يشمل ذلك تطوير أنظمة تشغيلية ومعلوماتية شاملة لجميع أقسام المستشفى، وتدريب الكوادر الفنية عليها، إلى جانب الاستثمار فى البنية التحتية وتجديد المعدات الطبية لتوفير أفضل الخدمات العلاجية، علاوة على إنشاء برامج توأمة طبية مع مستشفيات جامعة فيينا فى العديد من التخصصات.

وتابع «عبدالغفار» أن البروتوكل يسعى إلى تأهيل المستشفى للحصول على الاعتمادات الطبية المحلية والدولية مثل (GAHAR)، و(JCI)، بالإضافة لزيادة سعة المستشفى، والتى تتضمن زيادة السعة السريرية، وعدد غرف العمليات، زيادة سعة قسم العناية الحرجة والمركزة، إلى جانب استحداث قسم متكامل لأمراض وجراحة القلب والصدر، وإنشاء وتجهیز مركز متكامل لجراحة العظام والعمود الفقرى وجراحات المناظیر، وإضافة قسم متكامل لجراحات الیوم الواحد ومناظیر الجهاز الهضمى.

مقالات مشابهة

  • مستشفى الشيخ سلطان بن زايد يعرض خدماته تحت إدارة مجموعة M42
  • "تنمية قدرات ومهارات أفراد الأمن الجامعي" فى برنامج تدريبي بجامعة أسيوط
  • جامعة بنها تخصص 5 منح دراسية مميزة لطلاب شمال سيناء
  • برنامج تدريبي يحفز التسويق لمشاريع التنمية الريفية وتمكين القدرات بمسندم
  • مديرصحة الخرطوم يتعهد بتشغيل مستشفى ام بدة ال(18) بطاقته القصوى خلال أسبوع
  • بروتوكول تعاون لتطوير مستشفى هليوبوليس
  • برنامج تدريبي حول "تقنيات الذكاء الاصطناعي لتطوير الذات" في الداخلية
  • رئيس إيتاي البارود يتفقد بمستشفى إيتاى البارود المركزى
  • "التدريس باستخدام رواية القصة وتنمية مهارات القراءة لطفل الروضة" برنامج تدريبي بالفيوم
  • جامعة الأقصر تطلق برنامجًا تدريبيًا لاعتماد مدربين في مجال التراث الثقافي