افتتحت وزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية ممثلًا عنها د.هبة مغيب المشرف على قطاع التخطيط الإقليمي بوزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية ورشة العمل التقنية الثانية لتدريب 25 من العاملين بالجهاز الإداري للدولة المشاركين بورشة العمل التمهيدية والتقنية الأولى، بمشاركة د.منى عصام مساعد معالي وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية، د.

محمد المغربي المشرف على قطاع التنمية البشرية بالوزارة، ود.نيفين محمد عوض رئيس الإدارة المركزية للتجارة والمرافق بالجهاز المركزي للتعبئة العامة والإحصاء، وممثلي المكتب الإقليمي للدول العربية مكتب مصر، موئل الأمم المتحدة، وممثلي المفوضية الأوروبية.

وخلال كلمتها أكدت، هبه مغيب، أهمية ورشة العمل وضرورة ربط مخرجاتها بمجهودات التنمية المحلية في مصر وتحديد أوجه القوة والقصور في عملية اتخاذ قرارات الخطة الاستثمارية، كما استعرضت مغيب الأساس المنطقي والغرض من عقد ورشة العمل الثانية، وأهميتها في استئناف العمل على تطبيق نهج درجة التحضر في مصر"Degurba".

كما استعرضت مغيب، التحديات التي تواجهها جمهورية مصر العربية، موضحة أن أهمية الورشة تتمثل في بناء القدرات وإعداد كوادر مؤهلة من خلال التدريب العملي والتقني على حساب مؤشرات الهدف (11) من أهداف التنمية المستدامة وكذلك مؤشرات الهدف الأول من أهداف التنمية المستدامة 1.4.1 - 1.4.2 وفقاً للمنهجية الدولية.

جدير بالذكر أن ورشة العمل التمهيدية والتقنية الأولى حول DEGURBA نتج عنها تشكيل فريق عمل مؤهل من المعنين بالجهاز الإداري للدولة تمكنوا بقدراتهم وخبراتهم من إنتاج شبكة سكانية وطنية وتصنيف DEGURBA والذي يبين توزيع المناطق الحضرية في جميع أنحاء الدولة.

المصدر: الأسبوع

كلمات دلالية: ورشة العمل

إقرأ أيضاً:

نجلاء العسيلي تفتتح ملتقى توظيف ذوي الإعاقة بأسيوط

افتتحت النائبة نجلاء العسيلي، عضو مجلس النواب ووكيل لجنة ذوي الإعاقة بحزب الشعب الجمهوري، اليوم ملتقى توظيف ذوي الإعاقة بمحافظة أسيوط، والذي أُقيم تحت رعاية محافظ أسيوط، بمشاركة عدد من الشركات والمؤسسات التي وفرت فرص عمل تتناسب مع احتياجات وقدرات ذوي الهمم.

وأكدت العسيلي، خلال كلمتها في الافتتاح، أن هذا الملتقى يأتي في إطار الجهود المستمرة لدعم وتمكين الأشخاص ذوي الإعاقة من الحصول على فرص عمل مناسبة، بما يتماشى مع رؤية الدولة في تعزيز حقوقهم وضمان دمجهم في سوق العمل. وأشارت إلى أن توفير فرص عمل لهذه الفئة ليس مجرد التزام قانوني، بل هو مسؤولية اجتماعية واقتصادية تساهم في تحقيق التنمية المستدامة.

وأوضحت أن المؤسسة التي ترأس مجلس أمنائها، عملت على التنسيق مع العديد من الشركات لتقديم فرص عمل تتناسب مع قدرات وإمكانات ذوي الإعاقة، مشيرة إلى أن الملتقى شهد إقبالًا كبيرًا من الراغبين في الحصول على وظائف، حيث تم تقديم العديد من الوظائف في مجالات مختلفة، إلى جانب ورش عمل تدريبية تهدف إلى تأهيل المتقدمين لسوق العمل.

كما شددت العسيلي على أهمية توفير بيئة عمل مناسبة للأشخاص ذوي الإعاقة، من خلال تهيئة المرافق والبنية التحتية في أماكن العمل، وتقديم الدعم المستمر لهم لضمان استقرارهم المهني وتحقيق الاستفادة القصوى من إمكاناتهم.

وأشادت النائبة بالدور الإيجابي للمؤسسات المشاركة، مؤكدة أن تكاتف الجهود بين القطاعين الحكومي والخاص يعد خطوة محورية لخلق فرص حقيقية وملائمة لذوي الهمم، مما يساهم في تحقيق العدالة الاجتماعية وتعزيز التنمية الاقتصادية.

وفي ختام الملتقى، أعرب المشاركون عن سعادتهم بهذه المبادرة، مثمنين الجهود المبذولة لدعم ذوي الإعاقة، فيما أكدت العسيلي استمرار العمل على تنظيم المزيد من المبادرات المماثلة لضمان تمكين أكبر عدد ممكن من ذوي الهمم ودمجهم بفاعلية في المجتمع وسوق العمل.

مقالات مشابهة

  • «مالية الاستشاري» تناقش مشاريع دائرة التنمية الاقتصادية بالشارقة
  • استشاري الشارقة يطلع على جهود «التنمية الاقتصادية» في تطوير الأعمال
  • نجلاء العسيلي تفتتح ملتقى توظيف ذوي الإعاقة بأسيوط
  • التخطيط والتنمية تستضيف لجنة التسيير لدعم إنتاج الحبوب بشراكة الاتحاد الأوروبي
  • الأمانة العامة لمجلس التعليم والتنمية البشرية والمجتمع تنظم ورشة حول السرد الإستراتيجي للقطاع
  • مباحثات تعزيز التنمية المستدامة مع برنامج الأمم المتحدة الإنمائي
  • برلماني: الحزمة الاجتماعية استراتيجية لتحقيق التنمية الاقتصادية والاجتماعية
  • «الوقائع» تنشر قرار التخطيط ببدء تطبيق الحد الأدنى للأجور 7 آلاف جنيه
  • وزيرة التخطيط تشارك في اجتماعات مجموعة الـ20 بجنوب أفريقيا حول التمويل من أجل التنمية
  • عبد المنعم الجمل: قانون العمل الجديد يعزز بيئة العمل ويدعم التنمية الاقتصادية