“COP 28” .. “التعليم الأخضر” يؤهل أجيال المستقبل لقيادة مسار العمل المناخي
تاريخ النشر: 7th, November 2023 GMT
يشكل قطاع التعليم ركيزة أساسية في الجهود العالمية المبذولة لتحقيق أهداف التنمية المستدامة والتصدي لتداعيات التغير المناخي، وحرصت دولة الإمارات على إطلاق العديد من المبادرات التعليمية الداعمة لهذه الخطوات كافة، ومن أبرزها مبادرة “التعليم الأخضر” ، التي تشكل منصة لتأهيل أجيال المستقبل لقيادة مسار العمل المناخي وإثراء معارفهم في هذا المجال.
وقد أعلنت وزارة التربية والتعليم في شهر أبريل من العام الجاري، إطلاق خارطة طريق شراكة “التعليم الأخضر” ، في إطار استعدادات الدولة لاستضافة مؤتمر الأطراف في اتفاقية الأمم المتحدة الإطارية بشأن تغير المناخ “COP28” ، الذي سيشهد أول جناح تعليمي في تاريخ مؤتمرات الأطراف.
وترتكز خارطة الطريق على 4 محاور أساسية وهي التعليم الأخضر ، والمدارس الخضراء ، والمجتمعات الخضراء ، وبناء القدرات الخضراء.
ويعد “التعليم الأخضر” مبادرة رئيسية تهدف إلى تعزيز دور التعليم في تحقيق أهداف التنمية المستدامة وتضمين أجندة المناخ في المنظومة التعليمية في الدولة.
وعقب إطلاق هذه المبادرة، حرصت وزارة التربية والتعليم على إبرام العديد من الشراكات التي تهدف من خلالها إلى تحقيق مستهدفات خارطة طريق التعليم الأخضر.
وأبرمت وزارة التربية والتعليم شراكة استراتيجية مع منظمة الأمم المتحدة للطفولة “اليونيسف”، وذلك بهدف إطلاق خطة عمل للتعليم المناخي تزود الأطفال والشباب بالمهارات المراعية للبيئة لمساعدتهم على التكيف مع آثار تغيير المناخ والاستعداد لمواجهتها.
وتتمحور الشراكة حول “بناء القدرات الخضراء” وهو أحد المحاور الأربعة التي تتضمنها خارطة الطريق، فيما يتعاون الجانبان من خلال هذه الشراكة، على إطلاق وتنفيذ ثلاثة برامج هي “تدريب الكادر التعليمي”، و”أبطال الحياد المناخي”، و”مسابقة الفنون للأطفال”، حيث تستهدف هذه البرامج تحقيق تأثير منهجي وشامل يمنح الطلبة والمعلمين القدرة على إدارة التحولات المناخية لبناء مستقبل بيئي أفضل.
وتسعى وزارة التربية والتعليم من خلال البرامج إلى تزويد كل متعلم بالمعرفة والمهارات والقيم والمواقف اللازمة للتصدي لتغير المناخ وتعزيز التنمية المستدامة، وهو ما سيتحقق من خلال التطوير المهني لكل معلم وتربوي ومدير مدرسة في دولة الإمارات بالشراكة مع منظمة اليونيسيف.
كما يعمل الطرفان على توفير الفرصة للأطفال للتعبير عن آرائهم خلال الفترة التي تسبق مؤتمر الأطراف “COP28” وذلك من خلال برنامج “تدريب الكادر التعليمي – رواد تعليم المناخ ” وبرنامج أبطال الحياد المناخي ومسابقة الفنون للأطفال.
كما أطلقت الوزارة مبادرة “صوت المعلمين”، بالتعاون مع مكتب التعليم المناخي (OCE) و “ألف للتعليم”، لتسليط الضوء على جهود الكوادر التعليمية في تعزيز الوعي ومواجهة التغير المناخي والاستعداد لتأثيراته المحتملة، وذلك خلال مؤتمر الأطراف “COP28”.
وجاء التعاون مع مكتب التعليم المناخي (OCE) بهدف تعزيز مشاركة المعلمين لاستعراض مشاريعهم المناخية من جميع أنحاء العالم، وتنظيم فعاليات جانبية ذات صلة بالعمل المناخي في جناح التعليم الذي يتم افتتاحه للمرة الأولى في تاريخ مؤتمرات الأطراف، فضلاً عن ترسيخ إرث متميز لمرحلة ما بعد COP28 من خلال ترجمة كل موارد مكتب التعليم المناخي للغة العربية ليتم استخدامها على نطاق واسع ونشرها في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.
وتتضمن المبادرة تنظيم النسخة الثالثة من مسابقة COP للمعلمين والتي أنشأها مكتب التعليم المناخي (OCE)، وتعتبر حدثاً دولياً يهدف إلى اطلاع المسؤولين الدوليين وصناع القرار على العمل الذي يقوم به المعلمون ، والدور الذي يلعبونه في مواجهة التحديات وتعزيز الاستجابة العالمية لتغير المناخ.
وفي الإطار ذاته ، أبرمت الوزارة شراكة استراتيجية مع مؤسسة عبدالله الغرير، بهدف تعزيز العمل المناخي والاستدامة البيئية تأكيداً على الالتزام المشترك بتحقيق التقدم في مجال الاستدامة وتنمية الشعور المتزايد بالمسؤولية الخضراء بين مختلف فئات المجتمع.
وبموجب الشراكة، تعمل الوزارة والمؤسسة على دفع عجلة الاستدامة والعمل المناخي من خلال توفير فرص تعلّم طويلة الأمد للتوعية بالمناخ في جميع أنحاء دولة الإمارات.
كما أبرمت وزارة التربية والتعليم و”ألف للتعليم” مذكرة تفاهم ، تشكّل إطاراً لتعزيز التعاون الثنائي في مجال الاستدامة البيئية والتعليم المناخي وذلك ترجمةً لحرص الجانبين على تعزيز الشراكة الاستراتيجية بينهما، وفي إطار المساعي المشتركة للمضي قُدُماً في تحقيق أهدافهما في مجال الاستدامة البيئية، ودمج الاستدامة كمحورٍ رئيسي في مختلف مراحل العملية التعليمية.
وتسهم مذكرة التفاهم في دفع عجلة التعليم الأخضر عبر تنفيذ سلسلةٍ من المبادرات الرامية لتنمية معارف ومهارات الطلبة والأكاديميين وتمكينهم من قيادة مسارات العمل المناخي.
وبموجب هذا التعاون، تشارك “ألف للتعليم” خبراتها وإمكاناتها، وتتيح الوصول إلى المصادر والموارد التعليمية بهدف تصميم وتنفيذ مبادرات التعليم الأخضر، وستشارك في الفعاليات التي تقيمها الوزارة حول التعليم المناخي.وام
المصدر: جريدة الوطن
كلمات دلالية: وزارة التربیة والتعلیم التعلیم الأخضر العمل المناخی من خلال
إقرأ أيضاً:
“قادة المستقبل”.. مبادرة لتدريب الشباب على المهارات الحياتية
دمشق-سانا
بهدف إحداث تغيير إيجابي يخدم الشباب أطلقت أكاديمية كينغستون البريطانية لإدارة الأعمال بمشاركة مدربين سوريين مبادرة مجانية بعنوان “قادة المستقبل”، تستهدف الشباب عبر برامج ومهارات حياتية مهمة لصقل شخصياتهم.
وللحديث عن المبادرة بينت المدربة الدولية الدكتورة رزان مخلوف في تصريح لـ سانا أن المبادرة هذا العام تأتي عبر برنامج يحمل اسم (العادات السبع لناس أكثر سعادة)، وانطلقت في الـ23 من حزيران الجاري ومستمرة لمدة شهرين ونصف الشهر، كما أنها تقدم للمشاركين الشباب مهارات حياتية لصقل شخصيتهم.
وذكرت مخلوف أن المبادرة تنفذ للعام الرابع على التوالي، وتستهدف فئة الشباب المقبلين على التخرج أو الخريجين الحديثين ممن يمتلكون الأدوات أو المعلومات الأكاديمية وتنقصهم الخبرات الحياتية، لتقديم المهارات التي يجب عليهم امتلاكها لتمكينهم.
ورأت مخلوف أن المبادرة تتيح فرصة حقيقية للشباب غير القادرين على تحمل تكاليف مثل هذه البرامج النوعية، ومحاولة تقديم أفضل النسخ التدريبية لهم بشكل مجاني، من خلال نخبة من المدربين المعتمدين.
وحول البرنامج التدريبي الذي ستقدمه المبادرة قالت مخلوف: “إنه عبارة عن سلسلة من الجلسات التدريبية حول محاور عدة أهمها بناء عادات إيجابية تقود إلى سعادة داخلية مستقرة، وتعزيز الصحة النفسية والمرونة الشخصية، وتعليم الشباب كيف يعيشون بوعي وسلام داخلي، إضافة إلى تحويل السعادة من شعور عابر إلى أسلوب حياة”.
واختتمت مخلوف حديثها بالإشارة إلى أن البرنامج مُعدّ بلغة شبابية بسيطة، وبأسلوب ممتع وتطبيقي، يتناسب مع واقع وطموحات الجيل الجديد، كما سيحصل المتدربون في ختامه على شهادات مشاركة أو إتمام تدريب الكترونية صادرة عن الأكاديمية.
تابعوا أخبار سانا على