شهادة «أبوظبي التقني» و«أبوظبي للطفولة المبكرة» شرط لترخيص معاهد التدريب في مجال الطفولة المبكرة
تاريخ النشر: 6th, November 2023 GMT
أعلن مركز أبوظبي للتعليم والتدريب التقني والمهني عن تعاونه مع هيئة أبوظبي للطفولة المبكرة، لإصدار التراخيص التجارية لمراكز التدريب التي تعمل في مجالات تنمية الطفولة في إمارة أبوظبي. وذلك بهدف تعزيز البرامج التدريبية المتخصصة، ودعم إعداد الكوادر المؤهلة في أبوظبي، وتشجيع التميُّز الأكاديمي منذ الصغر، وقد دعا الطرفان، المؤسسات المعنية التي تعتزم إضافة نشاط التدريب في مجال الطفولة المبكرة إلى رخصتها؛ التقدم بطلبها للحصول على شهادة عدم الممانعة من خلال إرسال الطلب مصحوباً بخطة التدريب والمحتوى الفني ومعلومات المدربين عبر البريد الإلكتروني: HC@eca.
وقال المهندس علي محمد المرزوقي، رئيس مهارات الإمارات في مركز أبوظبي للتعليم والتدريب التقني والمهني: أنَّ هذه المبادرة المهمة ترسِّخ استراتيجية المركز للعمل الوطني في التعاون مع جميع الجهات المعنية في الدولة، من أجل تحقيق توجيهات القيادة الرشيدة بضرورة تطبيق الآليات والنظم المتطورة اللازمة لتأهيل الكفاءات الوطنية في مختلف التخصُّصات منذ مرحلة الطفولة التي تمثّل أساس بناء الإنسان القادر على الابتكار والإبداع في جميع المجالات، لافتاً الى أنَّ إدارة التراخيص والاعتماد في مركز أبوظبي للتعليم والتدريب التقني والمهني تتولى مسؤولية الرقابة الدورية على أداء مراكز ومعاهد التدريب، للوقوف على مدى التزامها بتحقيق معايير الترخيص والاعتماد، لتواكب مستهدفات دولة الإمارات وخططها ورؤيتها المستقبلية لجميع القطاعات والتخصُّصات التدريبية.
أخبار ذات صلة
وقال المهندس ثامر القاسمي، المدير التنفيذي لقطاع المشاريع الخاصة والشراكات في هيئة أبوظبي للطفولة المبكرة: أن الهيئة تسعى بالتعاون مع مركز أبوظبي للتعليم والتدريب التقني والمهني إلى النهوض ببرامج التدريب والتطوير المهني في إمارة أبوظبي ورفع كفاءتها في تطوير مهارات العاملين في مجال تنمية الطفولة المبكرة ومقدمي الرعاية ضمن جهود الهيئة في الاستثمار برأس المال البشري، وصولاً للارتقاء بمستوى وجودة الخدمات المقدمة في قطاع تنمية الطفولة المبكرة، وتحسين عملية التوظيف وبيئة العمل وعملية استقطاب واستبقاء الموظفين العاملين في هذا القطاع الحيوي، إلى جانب تعزيز إمكانية وصول أولياء الأمور ومقدمي الرعاية إلى الموارد والدعم اللازم لضمان مشاركتهم الفاعلة والإيجابية في دعم التنمية الشاملة للطفل، مشيراً الى أن الهيئة ستعمل على تطبيق شروط التراخيص لدى"أبوظبي التقني" عند منح الشهادات بعد التحقق من استيفاء هذه المعاهد والمراكز لجميع المتطلبات الخاصة بالمحتوى العلمي والفني للبرامج التدريبية ذات الصلة بتنمية الطفولة المبكرة ومدى ملاءمتها للثقافة والاحتياجات المحلية، وكذلك التحقق من مؤهلات المدربين وكفاءاتهم التدريبية، وفاعلية البرامج في تحقيق أفضل المخرجات.
وأكد المدير التنفيذي لقطاع المشاريع الخاصة والشراكات في هيئة أبوظبي للطفولة المبكرة أن خدمات الرعاية والتعليم عالية الجودة في مرحلة الطفولة المبكرة؛ تساهم في تعزيز مهارات الأطفال اللغوية والاجتماعية والبدنية والثقافية، وتهيئتهم للمستقبل، وإعدادهم لبيئات العمل المتغيِّرة والتحديات المستقبلية، ما يتطلَّب توافر مقدِّمي رعاية يتمتَّعون بالكفاءة العالي.
المصدر: صحيفة الاتحاد
كلمات دلالية: أبوظبي التقني أبوظبي للطفولة المبكرة الطفولة المبکرة
إقرأ أيضاً:
محافظ البحيرة ورئيس القابضة يتفقدان مركز التدريب المطور بشركة المياه
في إطار الجهود المستمرة لدعم التدريب وتنمية القدرات البشرية، قامت الدكتورة جاكلين عازر، محافظ البحيرة، والمهندس ممدوح رسلان، رئيس مجلس إدارة الشركة القابضة لمياه الشرب والصرف الصحي، بجولة تفقدية شملت مركز التدريب المطور بشركة مياه الشرب والصرف الصحي بالبحيرة. رافقهما خلال الجولة الدكتور صلاح بيومي، نائب رئيس الشركة القابضة، والمهندس محمد سعيد نشأت، رئيس شركة مياه البحيرة، وعدد من القيادات التنفيذية.
شملت الجولة زيارة القاعات التدريبية ومعامل الحاسب الالي المطورة،والمجهزة بأحدث الإمكانيات التقنية المتطورة التي يوفرها المركز لتأهيل العاملين والطلاب. كما حضرت محافظ البحيرة تدريبًا عمليًا لفنيي المحطات داخل قاعة تدريب مجهزة بأحدث الأجهزة، تتيح محاكاة عملية لصيانة وتشغيل المحطات بكفاءة.
كما تضمنت الجولة زيارة معمل العدادات والطلمبات، الذي يعد مرفقًا رئيسيًا بالمركز، حيث يتم تدريب الفنيين وطلاب المدرسة الثانوية على أحدث التقنيات المستخدمة في صيانة وتشغيل العدادات والطلمبات لضمان تقديم خدمات دقيقة وعالية الجودة.
وزارت المحافظ ورشة الشبكات، التي تحاكي الواقع العملي من خلال توافر جميع أنواع المواسير، العدد، والآلات المستخدمة في مد خطوط المياه وصيانة الطلمبات. وأشادت المحافظ بهذا النموذج التطبيقي الذي يُعد من أبرز المرافق التعليمية بالمركز، مؤكدة دوره في إعداد الطلاب والعاملين لمواجهة تحديات العمل الميداني.
وأعربت الدكتورة جاكلين عازر عن إعجابها بالمستوى المتميز للمدرسة الثانوية الفنية لمياه الشرب والصرف الصحي التابعة للشركة، مشيدةً بالطلاب المتميزين أصحاب المواهب والقدرة على الابتكار. وخصّت بالذكر الطالب عبد الرحمن محمد حمودة، صاحب البحث العلمي الذي يهدف إلى تقليل استهلاك البنزين بنسبة 40%. وأكدت توفير المحافظة الدعم اللازم للطالب للمشاركة في فعاليات أسبوع القاهرة المائي، حيث حظي بحثه باهتمام واسع.
أشاد المهندس ممدوح رسلان بالبنية التحتية المتطورة لمركز التدريب، مؤكدًا أن المركز يعكس استراتيجية الشركة القابضة لتطوير العنصر البشري، باعتباره الأساس في تحسين جودة الخدمات. وأوضح أن المركز يعتمد على أساليب تدريبية حديثة تجمع بين الجانبين النظري والتطبيقي، بما يعزز جاهزية العاملين والطلاب لمواكبة تحديات قطاع المياه والصرف الصحي.
كما زارت محافظ البحيرة، ورئيس الشركة القابضة مركز خدمة العاملين التابع لشركة مياه الشرب والصرف الصحي بالبحيرة، وأوضح المهندس محمد سعيد نشأت رئيس مياه البحيرة، أن مركز خدمة العاملين، يُعتبر إضافة نوعية في إطار حرص الشركة على تحسين الخدمات المقدمة للعاملين في مختلف الفروع، حيث يساعد العاملين فى إتمام الإجراءات الحكومية والإدارية والتى منها: (استخراج بطاقات الرقم القومي - استكمال مستندات الإسكان الاجتماعي.....)
عادل حمودة: الثورة السورية أصبحت صراعا دوليا متعدد الأطراف