متفوقا بأكثر من 100 نقطة.. ميسي يغرد منفردا في سباق الكرة الذهبية
تاريخ النشر: 4th, November 2023 GMT
أخبار ليبيا 24 – متابعات
اكتسح النجم الأرجنتيني ليونيل ميسي المحترف في صفوف إنتر ميامي الأمريكي، الجميع فيما يخص عدد النقاط التي حصل عليها في طريقه للفوز بجائزة الكرة الذهبية لعام 2023.
وتوج ميسي بجائزة الكرة الذهبية من مجلة “فرانس فوتبول” الفرنسية للمرة الثامنة في مسيرته الاثنين الماضي.
فيما حل مهاجم مانشستر سيتي، النرويجي إيرلينغ هالاند في المركز الثاني، ثم جاء نجم باريس سان جيرمان ومنتخب فرنسا كيليان مبابي ثالثا.
ونشرت صفحة “The Ballon d’Or” (الكرة الذهبية) على منصة “إكس”، عدد النقاط التي حصل عليها العشرة الأوائل في سباق الكرة الذهبية لعام 2023.
وحصل ميسي على 462 نقطة، متفوقا بفارق 105 نقاط عن أقرب منافسيه هالاند الذي نال 357 نقطة، فيما تحصل مبابي على 270 نقطة.
وفي ما يلي عدد نقاط العشرة الأوائل في سباق الكرة الذهبية لعام 20231- ليونيل ميسي – 462 نقطة
2- إيرلينغ هالاند – 357 نقطة
3- كيليان مبابي – 270 نقطة
4- كيفن دي بروين – 100 نقطة
5- رودري – 57 نقطة
6- فينيسيوس جونيور – 49 نقطة
7- جوليان ألفاريز – 28 نقطة
8- فيكتور أوسيمين – 24 نقطة
9- برناردو سيلفا – 20 نقطة
10- لوكا مودريتش – 19 نقطة.
المصدر: أخبار ليبيا 24
كلمات دلالية: الکرة الذهبیة
إقرأ أيضاً:
12.75 مليار ريال مخصصات برنامج المصافحة الذهبية
الرياض
كشفت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، اليوم الجمعة، عن تفاصيل المخصصات المالية لبرنامج “المصافحة الذهبية”، حيث تم تحديد السقف الأعلى للصرف بمبلغ 12.75 مليار ريال خلال العام الحالي والعامين المقبلين.
ووفقًا لصحيفة «أم القرى»، فإن البرنامج يشمل تخصيص 5.05 مليار ريال إضافية لميزانية 2025، مع إنشاء بند ميزانية خاص للبرنامج في وزارة الموارد البشرية يقتصر صرفه على الغرض المخصص له.
ويهدف البرنامج إلى تشجيع الموظفين الراغبين في الاستقالة عبر تقديم حوافز مالية شاملة لجميع المستحقات، مع منع العودة للعمل في القطاع الحكومي بعد الاستفادة، وفتح الفرصة للعمل في القطاع الخاص.
ويشترط البرنامج الاستقالة مع إمكانية العمل في وظيفة بالقطاع الخاص وضم مدة الخدمة السابقة الخاضعة لنظام التقاعد المدني إلى مدة خدمته الجديدة الخاضعة لنظام التأمينات الاجتماعية، وفق نظام تبادل المنافع، ويمكنه التقاعد عند وصول خدماته للحد الأدنى المتاح للتقاعد.
ويُذكر أن برنامج المصافحة الذهبية، يستهدف الموظفين ذوي المؤهلات الدنيا الذين تنطبق عليهم الشروط المعتمدة من وزارتي المالية والموارد البشرية، على أن يكون الموظف قد تقدم بأحد الخيارات مثل النقل أو الإعارة قبل الاستفادة، مع تحديد الفئات العمرية وسنوات الخدمة المؤهلة بناءً على الشروط المعتمدة.