دبي في 4 نوفمبر/ وام / أطلقت وزارة الموارد البشرية والتوطين أدلة توعوية للشركات والمواطنين العاملين في القطاع الخاص "حقائب إرشادية"، بهدف تعزيز الوعي بالقرارات والمبادرات المتعلقة بالتوطين وبرنامج "نافس"، والمزايا التي تقدّمها الوزارة و"نافس" للشركات والأفراد بهدف دعم وتمكين الكوادر الإماراتية وتعزيز مشاركتها ضمن القوى العاملة في القطاع الخاص.


وقالت وداد الشملان، مدير إدارة الإرشاد المهني في وزارة الموارد البشرية والتوطين " تحرص الوزارة على تعزيز المعرفة والمعلومات حول المزايا التي يقدّمها برنامج نافس للمواطنين سواء من خلال الدعم المالي أو البرامج التدريبية، وتوعية الشركات الخاصة بأهمية الإلتزام بنسب التوطين المطلوبة منها وفق القرارات المعمول بها، بالإضافة إلى توضيح التبعات القانونية التي تترتب على عدم الإمتثال لهذه القرارات".
وأضافت " تلتزم الوزارة بتطبيق استراتيجية حكومة دولة الإمارات فيما يتعلّق بملف التوطين في القطاع الخاص الذي يعدّ قطاعاً حيوياً ورائداً ورافداً أساسياً للاقتصاد الوطني، وتأتي الحقيبتان لتسهما في توضيح كلّ ما يتعلق بالبرنامج وبخطط التوطين وأهمية انضمام الكوادر الإماراتية إلى القطاع الخاص، بما يسهم في ترسيخ دور هذه الكوادر في دفع عجلة التنمية الاقتصادية والمستدامة في الدولة".
وتناولت الحقيبة التوعوية للمواطنين العاملين في القطاع الخاص 11 محوراً ركّزت على منصّة "نافس" الإلكترونية، وقانون تنظيم علاقات العمل، والتوطين الصوري والمخالفات والجزاءات الإدارية المتعلقة بها، والتأمين ضدّ التعطّل عن العمل، ونظام حماية الأجور، بالإضافة إلى الجوانب المتعلقة بالاشتراك في صناديق المعاشات والتقاعد، وخدمة الإرشاد المهني، ومكتبة المواد التوعوية والإرشادية، وكذلك خدمة الإرشاد قبل إنهاء عقد العمل، ودعم مركز الاتصال، وقنوات التواصل.
بينما تضمّنت الحقيبة التوعوية لشركات القطاع الخاص تسع محاور شملت منصة "نافس" الإلكترونية، وقانون تنظيم علاقات العمل، ومستهدفات التوطين، والشكاوى المتعلقة بإجراءات التوطين والمخالفات والجزاءات الإدارية، ونظام حماية الأجور، بالإضافة إلى الجوانب المتعلقة بالاشتراك في صناديق المعاشات والتقاعد، وكذلك خدمة الإرشاد قبل إنهاء عقد العمل، ودعم مركز الاتصال، وقنوات التواصل.
ويمكن الاطلاع على الحقيبتين التوعويتين من خلال موقع الوزارة الإلكتروني ومنصة "نافس" الإلكترونية إلى جانب منصات التواصل الاجتماعي التابعة لـ "نافس".

عبد الناصر منعم

المصدر: وكالة أنباء الإمارات

كلمات دلالية: فی القطاع الخاص

إقرأ أيضاً:

أمير حائل يستقبل مدير فرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمنطقة

المناطق_واس

استقبل صاحب السمو الملكي الأمير عبدالعزيز بن سعد بن عبدالعزيز أمير منطقة حائل في مكتبه اليوم، المدير العام لفرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمنطقة فريح بن محمد العياد، يرافقه مدير مركز التأهيل الشامل بحائل حمود بن فهد الهديرس وفريق العمل بمناسبة حصول مركز التأهيل الشامل بالمنطقة على جائزة التميز على مستوى مراكز التأهيل بالمملكة التابعة لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.

 

أخبار قد تهمك أمير الباحة ووزير البيئة يشهدان توقيع 4 عقود استثمارية لمدن زراعية ومشاتل لإنتاج الفواكه والأشجار المثمرة 5 فبراير 2025 - 6:07 مساءً وزير الحرس الوطني يستقبل سفير البوسنة والهرسك لدى المملكة 5 فبراير 2025 - 6:05 مساءً

وبارك سموه لمنسوبي المركز الجائزة، حاثًا على مواصلة العطاء والتميز، منوهًا بدعم القيادة الرشيدة ومتابعة معالي وزير الموارد البشرية والتنمية والاجتماعية وجهود فرع الوزارة بالمنطقة.

 

من جهته أكد العياد أن النجاحات التي تشهدها الجهات الحكومية والخدمية بالمنطقة دلالة على ما تحظى به تلك الجهات من مساندة مستمرة من سموه؛ مما مكن مركز التأهيل الشامل من الحصول على هذه الجائزة، معربًا عن شكره لسمو أمير منطقة حائل ولمدير ومنسوبي المركز، متطلعًا إلى المزيد من النجاحات بعون الله.

نسخ الرابط تم نسخ الرابط 5 فبراير 2025 - 6:08 مساءً شاركها فيسبوك ‫X لينكدإن ماسنجر ماسنجر أقرأ التالي أبرز المواد5 فبراير 2025 - 6:04 مساءًأمير منطقة حائل يرعى الحفل السنوي لجائزة التميز الوظيفي في تجمع حائل الصحي خلال عام 2024 أبرز المواد5 فبراير 2025 - 5:46 مساءًمحافظ الأحساء يرعى انطلاق برنامج التأهيل بالترفيه للأشخاص ذوي الإعاقة في دورته الثانية أبرز المواد5 فبراير 2025 - 5:41 مساءًأمير منطقة جازان يستقبل الرئيس التنفيذي لبنك الرياض أبرز المواد5 فبراير 2025 - 5:39 مساءًأمير منطقة الباحة يستقبل وزير البيئة والمياه والزراعة أبرز المواد5 فبراير 2025 - 5:37 مساءًمحافظ الأحساء يرعى ملتقى “المدن المبدعة” في شبكة اليونسكو العالمية بمشاركة 42 مدينة5 فبراير 2025 - 6:04 مساءًأمير منطقة حائل يرعى الحفل السنوي لجائزة التميز الوظيفي في تجمع حائل الصحي خلال عام 20245 فبراير 2025 - 5:46 مساءًمحافظ الأحساء يرعى انطلاق برنامج التأهيل بالترفيه للأشخاص ذوي الإعاقة في دورته الثانية5 فبراير 2025 - 5:41 مساءًأمير منطقة جازان يستقبل الرئيس التنفيذي لبنك الرياض5 فبراير 2025 - 5:39 مساءًأمير منطقة الباحة يستقبل وزير البيئة والمياه والزراعة5 فبراير 2025 - 5:37 مساءًمحافظ الأحساء يرعى ملتقى “المدن المبدعة” في شبكة اليونسكو العالمية بمشاركة 42 مدينة أمير الباحة ووزير البيئة يشهدان توقيع 4 عقود استثمارية لمدن زراعية ومشاتل لإنتاج الفواكه والأشجار المثمرة أمير الباحة ووزير البيئة يشهدان توقيع 4 عقود استثمارية لمدن زراعية ومشاتل لإنتاج الفواكه والأشجار المثمرة تابعنا على تويتـــــرTweets by AlMnatiq تابعنا على فيسبوك تابعنا على فيسبوكالأكثر مشاهدة الفوائد الاجتماعية للإسكان التعاوني 4 أغسطس 2022 - 11:10 مساءً بث مباشر مباراة الهلال وريال مدريد بكأس العالم للأندية 11 فبراير 2023 - 1:45 مساءً اليوم.. “حساب المواطن” يبدأ في صرف مستحقات المستفيدين من الدعم لدفعة يناير الجاري 10 يناير 2023 - 8:12 صباحًا جميع الحقوق محفوظة لجوال وصحيفة المناطق © حقوق النشر 2025   |   تطوير سيكيور هوست | مُستضاف بفخر لدى سيكيورهوستفيسبوك‫X‫YouTubeانستقرامواتساب فيسبوك ‫X ماسنجر ماسنجر واتساب تيلقرام زر الذهاب إلى الأعلى إغلاق البحث عن: فيسبوك‫X‫YouTubeانستقرامواتساب إغلاق بحث عن إغلاق بحث عن

مقالات مشابهة

  • الموارد البشرية: 22 فبراير إجازة يوم التأسيس للقطاع الخاص وغير الربحي
  • «الموارد البشرية» تطلق المرحلة الثالثة من إجازة التفرغ للعمل الحر لموظفي الحكومة الاتحادية
  • أمير حائل يستقبل مدير فرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمنطقة
  • ١٠ ملايين يورو.. اتفاقية تعاون بين وزارة المالية والبنك الأوروبي لتعزيز نمو الاقتصاد المصري
  • “الموارد البشرية”.. ريادة ومنجزات تتوّج أداءها في تجربة المستفيد
  • تنافسية الكوادر الإماراتية يعلن عن التشكيل الثاني لـ”مجلس نافس للشباب”
  • الخميس: قسم الموارد البشرية يدعم التوطين والتنظيم الإداري في المؤسسات
  • «تنافسية الكوادر الإماراتية» يعلن التشكيل الثاني لـ«مجلس نافس للشباب»
  • مصر توقع اتفاقيتين لتمويل التجارة وتمكين القطاع الخاص مع البنك الإسلامي للتنمية
  • صندوق تنمية الموارد البشرية يبرم 6 شراكات لدعم تدريب وتمكين الكوادر الوطنية في القطاعات التنموية