وظائف جديدة بـ6 شركات في القليوبية.. الرواتب مجزية
تاريخ النشر: 31st, October 2023 GMT
أعلنت مديرية العمل بالقليوبية توفير عدد من الوظائف الجديدة للراغبين في العمل بالقطاع الخاص متوفرة في 6 شركات ومصانع كبرى بأنحاء المحافظة ضمن النشرة القومية للتوظيف لوزارة العمل في إطار خطة الدولة لمواجهة البطالة من خلال الإدارة المركزية للتشغيل ومديريات العمل بالمحافظات التي تستقبل طلبات راغبي العمل، وترشحهم على هذه الوظائف المُعلن عنها.
وتستعرض «الوطن» وظائف مديرية العمل في القليوبية والرواتب الخاصة بها والتخصصات والشروط وأماكن العمل والمقابلات.
خريطة وظائف وزارة العمل في القليوبيةأوضح اللواء عبدالحميد الهجان محافظ القليوبية، لـ«الوطن»، أنّ مديرية العمل أعلنت توفير وظائف جديدة بالقليوبية بمرتبات مجزية جديدة في 6 شركات كالتالي:
- العربية لمنتجات الألبان قها على طريق قرية سندبيس القناطر الرقم التأميني: 975796، وتوفر وظائف:
20 مندوب تجزئة
20 سائق مبيعات تجزئة
50 عامل إنتاج
الشروط : مؤهل عالٍ - متوسط
السن 30 : 40 سنة
- الراتب : حسب المقابلة
- دانتيل سلامتكس بالمنطقة الصناعية أ بلوك 13024 ق 14 . 10 العبور، والرقم التأميني: 2205385 وتوفر وظائف:
15 عامل نسيج
15 عامل فحص منسوجات - إناث
2 أمين مخازن - خبرة 5 سنوات
الشروط: مؤهل عالٍ - فوق المتوسط - متوسط
السن 18 : 28 سنة
- الوطنية لصناعة مواد التعبئة والتغليف في العبور وتوفر وظائف:
5 عامل إنتاج مؤهل متوسط.
السن من 20 : 29 براتب 3000 جنيه.
- سويلم المواسير الفخار وتوفر وظائف:
فني كهربائي وكنترول
فني كهرباء لف مواتير
فني صيانة ميكانيكية
سائق جرار
سائق كلارك
مؤهل متوسط
السن 35 سنة
خبرة 3 سنوات
الراتب بحسب المقابلة
- الشرقية لصناعة الحلويات كوفرتينا بالعبور
10 فنيي تشغيل ميكانيكا خبرة 5 سنوات
30 فنيي إنتاج
3 سباكين صحيين
مؤهل متوسط
السن من 25 : 40 سنة
الراتب بحسب المقابلة
- دكيور تيف جلاس بالعبور
32 عامل إنتاج
أخصائي مشتريات محلية
أخصائي مشتريات خارجية
أخصائي موارد بشرية
مؤهل عالٍ ومتوسط
السن من 20 : 35 سنة
الراتب من 4000 : 5000 جنيه
خبرة 1 : 3 سنوات
التقدم لوظائف وزارة العمل بالقليوبيةأشار المحافظ إلى أنّه على من يرغب في شغل الوظائف المتاحة من خلال النشرة القومية للتشغيل عليه بالتوجه إلى:
- وزارة العمل العنوان : 3 شارع يوسف عباس - مدينة نصر
- المديريات التابعة للوزارة - مكاتب العمل التابعة للمديربات
- مقر مديرية العمل في بنها مجمع المصالح بديوان المحافظة بنها كورنيش النيل، ومكاتب العمل التابعة للمديرية.
- الدخول إلى الموقع الرسمي للوزارة من هنا.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: القليوبية وظائف القليوبية مديرية العمل مديرية العمل القليوبية وظائف العمل القليوبية مدیریة العمل العمل فی
إقرأ أيضاً:
«العمل» توضح طريقة التقديم على فرص عمل للإناث دون خبرة
تعمل وزارة العمل بشكل دائم على توفير فرص عمل للشباب والفتيات في مختلف المجالات، بهدف الحد من البطالة وتحقيق التنمية الاقتصادية والاجتماعية، من أبرز الجهود التي تبذلها الوزارة في هذا السياق هو توفير فرص عمل مناسبة من خلال التعاون مع شركات ومؤسسات خاصة وحكومية، مع ضمان توفير مزايا تنافسية للموظفين، وأعلنت قبل قليل عن 400 فرصة عمل للإناث.
وكشفت الإدارة العامة للتشغيل بوزارة العمل عن تفاصيل 400 فرصة عمل للإناث للعمل كأخصائيات تمويل في عدد من المحافظات بالتعاون مع مؤسسة التضامن للتمويل الأصغر.
400 فرصة عمل للإناثويجب توافر بعض الشروط في المتقدمين لشغل تلك الوظائف المعلن عنها وهي كما يلي:
شروط التقديم على فرص العملأن تكون المتقدمة من الإناث.
حاصلة على مؤهل عالٍ أو متوسط.
العمر بين 18 و35 عامًا.
القدرة على العمل الميداني لمدة 8 ساعات يوميا، مع عدم اشتراط الخبرة.
مزايا التقديم على الوظائفتوفير تأمين اجتماعي وتأمين طبي.
راتب شهري مجزٍ.
تقديم وثيقة تأمين للموظفات.
أماكن العمل:
محافظة الجيزة: تشمل فروع كفر الجبل، بولاق الدكرور، أوسيم، وغيرها.
محافظة القاهرة: تشمل عين شمس، المرج، الخصوص، وغيرها.
كيفية التقديم على الوظائفويمكن التقديم على فرص العمل المتاحة في القاهرة من خلال الدخول على هذا الرابط وكتابة البيانات الخاصة بالاسم رباعي، السن، النوع، المؤهل الدراسي، منطقة السكن، رقم الموبايل، وتحديد الفرع المقدم له الشخص والضغط على تسجيل.
كما يمكن التقديم على فرص العمل المتاحة في الجيزة من خلال الدخول على هذا الرابط واتباع الخطوات السابقة.
أهداف وزارة العمل في توفر فرص العمل متعددة منها ما يلي وفق بيان الوزارة:
فرص العمل التي توفرها الوزارة من أجل تقليل معدلات البطالة من خلال إتاحة فرص عمل حقيقية ومتنوعة للشباب من جميع المؤهلات، سواء كانوا من حملة المؤهلات العليا أو المتوسطة أو من دون مؤهلات.
توفير فرص عمل مناسبة للمرأةتحرص الوزارة على تعزيز مشاركة المرأة في سوق العمل من خلال توفير فرص عمل خاصة للسيدات تتماشى مع قدراتهن وظروفهن الاجتماعية.
تحسين جودة الحياة: تهدف فرص العمل المقدمة إلى تحسين المستوى المعيشي للأفراد من خلال رواتب مجزية، بالإضافة إلى مزايا مثل التأمينات الاجتماعية والطبية.
تدريب وتأهيل القوى العاملة:تسعى الوزارة إلى تقديم برامج تدريبية وتأهيلية للباحثين عن العمل، لضمان توافق مهاراتهم مع متطلبات سوق العمل الحديث، مما يسهم في تعزيز الإنتاجية.
تشجيع العمل الميداني: من خلال الإعلان عن وظائف تتطلب العمل الميداني، مثل وظائف أخصائيي التمويل المعلن عنها، تشجع الوزارة على تقديم حلول مبتكرة لتطوير مهارات الأفراد في بيئات عمل واقعية.
سعود بن صقر يستقبل قنصل عام مملكة هولندا