الإسكندرية .. انطلاق عدد من الدورات التدريبية بالمنطقة الأزهرية
تاريخ النشر: 28th, October 2023 GMT
انطلقت بمنطقة الإسكندرية الأزهرية، اليوم السبت، تحت رعاية الدكتور عبد العزيز أبو خزيمة، رئيس الإدارة المركزية لمنطقة الإسكندرية الأزهرية، والدكتور أيمن جاويش مدير عام المواد الثقافية ورعاية الطلاب، فعاليات عدد من الدورات التدريبية.
والتي تضم من بينها دورة (مكافحة الفساد)، والتي تأتي في إطار مشاركة الأزهر الشريف في الاستراتيجية الوطنية لمكافحة الفساد، وتضم ثمانية مشاركين من خمسة مناطق، وتستمر لستة أيام، لتنتهي يوم الخميس 3/ 11/ 2023م، بتوجيهات من الإدارة العامة للتدريب بمشيخة الأزهر، وحاضر فيها اليوم الأستاذ ربيع زكي رئيس الإدارة المركزية للموارد البشرية، وعادل قطب مدير عام الإدارة العامة للتدريب.
وبدأت دورة تنمية مهارات موجهي عموم الحاسب الآلي على مستوى الجمهورية، والتي تنتهي أيضا الخميس 3/ 11/ 2023م، وحاضر فيها سامح السيد عبد اللطيف مدير الكمبيوتر التعليمي بكفر الشيخ.
بالإضافة إلى دورة معلمي الدراسات الاجتماعية على مستوى المنطقة، وهي مقسمة على مجموعتين، المجموعة الاولى بدأت اليوم وتنتهي الأثنين 30/ 10/ 2023م، وحاضر اليوم الاستاذ مصطفى بهي مدير التعليم الابتدائي.
جاءت هاتان الدورتان ضمن البرنامج التدريبي لإدارة التدريب بقطاع المعاهد الأزهرية، بتوجيهات من رئيس قطاع المعاهد الأزهرية، فضيلة الشيخ أيمن عبد الغني، وإشراف الدكتور شريف سميح، مدير إدارة التدريب التربوي، وتنفيذ أمين عزام مدير إدارة التدريب بالإسكندرية.
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: الاسكندرية الإسكندرية الأزهرية الإسكندرية الصحراوي التعليم الابتدائي الاستراتيجية الوطنية الاستراتيجية الوطنية لمكافحة الفساد
إقرأ أيضاً:
انطلاق فعاليات دورة إعداد المدربين TOT في جامعة بنها.. تستمر 6 أيام
افتتح الدكتور ناصر الجيزاوي، رئيس جامعة بنها، برنامج إعداد المدربين الذي تنظمه الجامعة بالتعاون مع المركز القومي للتدريب وإعداد القيادات بالمجلس الأعلى للجامعات، بمقر مركز تنمية قدرات أعضاء هيئة التدريس بالجامعة.
إدارة جلسات التدريبوأشار رئيس جامعة بنها إلى أن دورة إعداد المدربين تضم 3 مستويات، بواقع 6 أيام تدريبية بنظام الحضور المباشر، ويتواجد مدرب مختلف لكل تدريب، بهدف إكساب أعضاء هيئة التدريس، المعارف والمهارات المطلوبة لإدارة جلسات التدريب، وتعريفهم بالسلوك اللازم للمدرب الجيد، وكيفية الإعداد المتميز للعملية التدريبية.
وأكد أنّ الدورة تهدف إلى تأهيل المشاركين لتقديم برامج متميزة تواكب أعلى مستويات الحرفية في مجال التدريب، والمساهمة بفعالية في تيسير نقل المعارف والخبرات والمهارات بين العاملين بالجامعة، وبالتالي دفع منظومة تطوير الموارد البشرية، مشيرا الى أن المركز يسعى إلى التطوير والتدريب الدائم لتنمية المهارات الأكاديمية والإدارية وأعضاء هيئة التدريس ومعاونيهم والقادة بجامعة بنها، مما يحقق أهداف استراتيجية التطوير بالجامعة.