مطالبين بسلم الرواتب.. موظفو ميسان ينظمون وقفة امام مكتب مجلس النواب
تاريخ النشر: 27th, October 2023 GMT
أكتوبر 27, 2023آخر تحديث: أكتوبر 27, 2023
المستقلة/-علي قاسم الكعبي/..نظم المئات من موظفي الدوائر الحكومية في ميسان وقفة احتجاجية امام مكتب مجلس النواب في محافظة ميسان مطالبين ممثلي الشعب بتطبيق قانون سلم الرواتب المركون على الرفوف كونه يهم الشعب ولابهم مصالح اعضاء مجلس النواب.
ورفع المشاركون بالوقفة الاحتجاجية لافتات تدعوا الى الضغط على الحكومة واصحاب القرار من اجل تطبيق سلم الرواتب الجديد
واكدوا بأن تظاهراتهم ستستمر، وقد تتطور، حتى تنفيذ مطاليبهم بتطببق قانون العدالة الاجتماعية.
وناشدوا رئيس الوزراء محمد شياع السوداني بتنفيذ ما وعد به،على حد تعبيرهم، بشأن تعديل سلم الرواتب وانصاف الطبقة الفقيرة من الشعب التي تعاني من تداعيات تغيير سعر صرف الدولار.
المصدر: وكالة الصحافة المستقلة
إقرأ أيضاً:
رفع أعمال الجلسة العامة لمجلس النواب
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
رفع المستشار الدكتور حنفي جبالي، رئيس مجلس النواب، الجلسة العامة، بعد الموافقة على مجموع مواد مشروع قانون الإجراءات الجنائية.
مجلس النواب يبدأ غدا مناقشة مشروع قانون العملومن المقرر أن يعاود مجلس النواب، عقد الجلسة العامة غدا الثلاثاء، لمناقشة تقرير لجنة القوى العاملة عن مشروع قانون العمل المقدم من الحكومة.
ويتضمن مشروع القانون، رؤية جديدة لحقوق العمل وأصحاب الأعمال، دون الإخلال بمبدأ التوازن بين الطرفين، ليتماشى مع المتغيرات الجديدة والتطورات الهائلة التي شهدتها مصر في بنيتها التحتية في جميع القطاعات ومنها الصناعة والتجارة والزراعة، وجذب الاستثمارات الوطنية والأجنبية، وتعزيز دور القطاع الخاص.
يقوم مشروع القانون الجديد على فلسفة جديدة مفادها بناء علاقات عمل متوازنة بين طرفي العملية الإنتاجية، والحفاظ على حقوق العمال لضمان استمرارية العمل وزيادة الإنتاج، وتحفيز الشباب على العمل بالقطاع الخاص بعد عزوفهم عنه في الفترات الأخيرة، ومعالجة فجوة المهارات، والعمل على التوائم بين مخرجات التعليم والتدريب واحتياجات سوق العمل.
وجاء من أبرز المميزات بمشروع قانون العمل الجديد، النص على إلغاء توقيع العمال على استمارة ٦ وكذلك النص على حظر الفصل التعسفي بالإضافة إلى النص على إنشاء صندوق لحماية تشغيل العمالة غير المنتظمة وصندوق آخر لتوفير كل خدمات الرعاية الاجتماعية والصحية والثقافية للعمال، وكذلك إضافة إلى مميزات للمرأة العاملة مثل منح المرأة العاملة الحق في إجازة وضع لمدة أربعة أشهر بدلًا من ثلاثة أشهر.